Județul Bistrița-Năsăud se pregătește pentru un val major de concedieri colective—un impact semnificativ asupra a peste 300 de locuri de muncă – în contextul unor dificultăți financiare acute simulate de problemele întâmpinate de doi dintre cei mai mari angajatori locali. Anunțul vine pe fondul unei perioade delicate pentru economie, iar perspectiva politică și socială se anunță tensionate în următoarele luni.
Dificultăți majore în sectorul industrial și de servicii
Conform informațiilor obținute de către posturile de radio locale și preluate de agenția de presă Rador, până la finalul lunii ianuarie 2026, aproximativ 340 de salariați vor fi afectați de concedieri. Doi agenți economici, ai căror nume rămân încă confidențiale, se confruntă cu probleme financiare serioase care le pun în pericol continuitatea activității. În special, compania BETAK, specializată în tratarea și procesarea materialelor, a anunțat că trebuie să reducă drastic personalul, motivele vizând chiar dificultățile financiare acute.
„Executivii acestei companii ne-au comunicat că situația și-a pierdut controlul în ultimele luni, fiind obligate să ia măsuri drastice pentru a supraviețui”, a explicat un reprezentant al sindicatului local. În cazul acestei companii, restructurarea pare inevitabilă dacă mediul economic nu se va îmbunătăți în următoarele luni, ceea ce sporește incertitudinea pentru salariați.
Impact social și riscuri de amplificare a crizei locale
Concedierile în această zonă devin o povară socială, mai ales într-un județ caracterizat de o rată a șomajului fosilizată și de o economie încă în revenire după criza pandemică. Mulți angajați se tem pentru viitor, mai ales că urmează să fie anunțate oficial în următoarele săptămâni măsuri concrete în privința disponibilizărilor.
„Este un moment delicat pentru comunitatea locală. Mii de oameni depind de aceste locuri de muncă, iar o reducere atât de semnificativă a personalului poate avea reverberații mult mai extinse asupra întregii economii”, susține un lider sindical din zonă. În plus, criza a fost agravată de dificultăți în atragerea investițiilor și de scăderea consumului intern, ceea ce a pus presiune suplimentară pe companiile aflate în dificultate.
Ce spun autoritățile și perspectivele viitoare
Reprezentanții județului și corpul administrativ local încearcă să găsească soluții pentru a sprijini salariații și pentru a preveni o deteriorare și mai accentuată a situației socio-economice. Autoritățile locale au anunțat deja că vor colabora cu angajatorii pentru identificarea unor măsuri de recalificare sau de sprijin financiar temporar pentru cei afectați, însă planurile concrete încă nu au fost adoptate.
Analistii economici avertizează că, fără o intervenție rapidă și coordonată, efectele concedierilor pot fi devastatoare nu doar pentru familiile celor concediați, ci și pentru întreg mediul de afaceri local. În același timp, perspectivele pentru relansarea economică rămân incertă, în contextul în care piața muncii și mediul de afaceri din Bistrița-Năsăud se confruntă deja cu multiple provocări.
Într-un peisaj economic atât de fragil, semnele recente indică faptul că perioada următoare va fi crucială pentru stabilizarea și relansarea economiei locale. Până atunci, comunitatea se pregătește pentru a face față unor schimbări care pot avea consecințe pe termen lung, accentuând necesitatea unor măsuri integrate pentru susținerea angajaților și revitalizarea mediului de afaceri.
