Sănătate

Spital sub lupă: Un angajat din zece, absent pe concediu medical vara

Spital sub lupă: Un angajat din zece, absent pe concediu medical vara

Conform Digi24: Anchetă la Serviciul de Ambulanță Iași din cauza concediilor medicale. Un număr alarmant de angajați, aproape 10% din personal, au intrat în concediu medical în luna iunie, iar situația s-a repetat și în iulie, punând presiune pe resursele disponibile. Conducerea instituției suspectează o posibilă suprasolicitare a personalului din cauza volumului crescut de pacienți în plin sezon estival și a solicitat intervenția Casei de Asigurări de Sănătate pentru o verificare amănunțită.

Număr mare de solicitări și personal insuficient

Situația tensionată de la Serviciul de Ambulanță Județean (SAJ) Iași a determinat conducerea să solicite verificări din partea autorităților. Potrivit informațiilor, luna iunie a consemnat un număr neobișnuit de mare de concedii medicale, afectând aproape 10% din totalul angajaților. Tendința s-a menținut și în luna iulie, creând dificultăți în asigurarea continuității serviciilor medicale de urgență.

Reprezentanții SAJ Iași susțin că personalul rămas la post resimte o presiune enormă din cauza numărului crescut de solicitări, specifice perioadei estivale. Se pare că volumul de muncă depășește capacitatea reală a echipajelor disponibile, mai ales în contextul în care o parte semnificativă a personalului se află temporar indisponibil din motive medicale. Această situație a fost principalul motiv invocat de conducerea SAJ Iași în solicitarea adresată Casei de Asigurări de Sănătate.

Verificări cerute de conducere

Conducerea Serviciului de Ambulanță Iași a informat Casa de Asigurări de Sănătate a Județului Iași (CAS Iași) despre această situație delicată și a solicitat demararea unei anchete pentru a clarifica motivele care au dus la un astfel de fenomen. Se dorește o analiză riguroasă a numărului de concedii medicale înregistrate, precum și o evaluare a condițiilor de muncă și a gradului de suprasolicitare a personalului medical.

Obiectivul principal al acestei solicitări este de a se asigura că resursele umane sunt utilizate eficient și că pacienții beneficiază de asistența medicală de urgență necesară, fără întârzieri sau compromisuri cauzate de deficitul de personal. De asemenea, se dorește identificarea eventualelor nereguli sau abuzuri în acordarea concediilor medicale, dacă acestea ar fi înregistrate.

Impactul asupra pacienților și sistemului

Un număr mare de concedii medicale într-o perioadă cu un flux crescut de pacienți poate avea consecințe negative asupra sistemului de urgență. Timpii de răspuns la solicitări pot crește, iar personalul rămas la datorie poate fi nevoit să lucreze în condiții de stres și oboseală accentuate, crescând riscul de erori medicale.

SAJ Iași se confruntă cu provocarea de a gestiona astfel de situații, încercând să mențină un standard ridicat de servicii medicale în ciuda dificultăților. Solicitarea de verificare din partea CAS Iași indică o preocupare serioasă a conducerii instituției pentru bunăstarea personalului și, implicit, pentru calitatea serviciilor oferite populației. CAS Iași este instituția responsabilă de monitorizarea și controlul utilizării fondurilor din sistemul de asigurări de sănătate, inclusiv a concediilor medicale.

Anchetatorii vor analiza documentele aferente concediilor medicale eliberate în perioada menționată și

Sursa: Digi24