Legea cumulului pensie-salariu la stat: impactul asupra bătrânilor angajați

Guvernul discută legea care interzice cumulul pensie-salariu pentru bugetari

Guvernul României a dezbătut, în cadrul ședinței de joi, un proiect de lege care vizează interdicția cumulului pensiei cu salariul pentru anumite categorii de angajați din sectorul public. Legea s-ar aplica exclusiv beneficiarilor pensiilor speciale, cum ar fi magistrații și personalul militar, conform purtătoarei de cuvânt a Executivului, Ioana Dogioiu.

Cerințe drastice pentru pensionarii cu salarii la stat

Proiectul de lege stabilește că aceștia care doresc să activeze în sistemul bugetar sunt obligați să renunțe la 85% din cuantumul pensiei speciale pe întreaga perioadă în care își desfășoară activitatea. Această măsură a stârnit dezbateri aprinse, având în vedere impactul pe care îl va avea asupra celor preocupați să îmbine pensia cu o nouă carieră.

„Pentru persoanele care beneficiază de pensii de serviciu sau pensii militare, proiectul stabilește posibilitatea menținerii în activitate doar la cerere, cu condiția reducerii cuantumului pensiei cu 85%,” a afirmat Ioana Dogioiu într-o conferință de presă susținută la Palatul Victoria. Astfel, criteriile stricte impuse ar putea descuraja mulți foști funcționari publici să se reîntoarcă în sistem.

Excepții importante: cine este ferit de reglementări

Proiectul nu se aplică însă tuturor bugetarilor, ci doar celor care beneficiază de pensii speciale. „Dispozițiile menționate nu se aplică aleșilor locali și persoanelor cu mandate constituționale”, a mai precizat Dogioiu. De asemenea, cadrele didactice care activează în formarea magistraților și a cadrelor din învățământul militar nu vor fi afectate de aceste reglementări.

Interdicția cumulului pensie-salariu este văzută de mulți ca o măsură dură, având în vedere că pensionarii cu pensii speciale s-au bucurat, până acum, de privilegii semnificative. Criticii propunerii legislative consideră că această acțiune ar putea duce la o scădere a atractivității angajării în sectorul public pentru persoanele cu experiență extinsă.

Detașările funcționarilor publici sub observație

Pe lângă reglementările referitoare la pensii, proiectul de lege prevede și încetarea detașărilor funcționarilor publici în termen de 10 zile de la intrarea în vigoare a legii. Acest aspect a fost inclus pentru a încuraja un management mai eficient al resurselor umane în instituțiile publice și pentru a evita stagnarea în carierele funcționarilor.

Ioana Dogioiu a menționat că, în cazul reorganizărilor instituțiilor publice, se va institui un mecanism transparent de selecție, ce va implica organizarea de examene pentru funcționarii care vor să obțină poziții în cadrul altor instituții. Aceasta ar putea fi o soluție pentru a asigura meritocrația în cadrul administrației publice.

Debutul dezbaterilor pe această temă sugerează o schimbare semnificativă în politica guvernamentală, axată pe reformele necesare pentru a reduce cheltuielile publice. Rămâne de văzut cum va fi primit acest proiect de la diferitele categorii afectate. Guvernul se află într-o continuă căutare de soluții pentru a optimiza resursele și a răspunde provocărilor economice, dar aplicarea acestor măsuri ar putea avea consecințe directe asupra calității vieții celor vizați.

Gabriel Popa

Autor

Lasa un comentariu