Piața muncii din România înregistrează o creștere a competiției în primul trimestru al anului 2026, conform datelor analizate de OLX Locuri de Muncă. Numărul de aplicări a crescut cu 10%, ajungând la 2.625.662, în timp ce oferta de locuri de muncă a scăzut semnificativ, cu 43%, comparativ cu aceeași perioadă a anului 2025. Această discrepanță indică o presiune mai mare pe candidați în căutarea unui loc de muncă.
Creștere a competiției pe piața muncii
Analiza comparativă a primului trimestru din 2026 cu cel din 2025 arată o dublare a numărului mediu de aplicări per anunț, de la 32,8 la 63,7. Această creștere reflectă dificultatea sporită pentru candidați de a găsi un loc de muncă. Sectoarele cu cele mai multe aplicări rămân cele de transporturi, logistică, dar și comerț. Creșterile cele mai notabile s-au înregistrat în domenii precum vânzări și administrație.
Cele mai căutate domenii, care concentrează 65% din totalul aplicărilor, includ șoferi, producție, personal hotelier, casieri și agenți de vânzări. Scăderi ușoare ale aplicărilor s-au înregistrat doar în categoria Șoferi – Servicii auto – Curierat (-1,2%). Sectoare precum Administrație de afaceri (+139%) și HR (+52,7%) au înregistrat creșteri neobișnuit de mari.
Salariile și evoluția sectoarelor
Analiza salariilor medii afișate de angajatori arată o polarizare crescută. Domenii precum Arhitectură și construcții, cu o medie de 6.521 RON, și Muncă în străinătate, cu 5.829 RON, se situează în fruntea clasamentului. Salariile din producție, horeca și casierie variază între 3.680 RON și 4.091 RON, sub media platformei. IT și Telecom au înregistrat o scădere de 10,6% a salariilor medii, pe fondul unei reduceri a numărului de anunțuri (-43,3%).
Categorii noi, precum Arhitectură & Planificare Construcții și Drept, au apărut cu volume relevante pe platformă. Deși transportul rămâne un sector dominant, cu aproape 476.000 de aplicări în categoria Șoferi – Curierat, se observă o ușoară scădere a aplicărilor în acest domeniu.
Andreea Oancea, Senior Brand Manager OLX România, a declarat: „Cifrele din primul trimestru 2026 arată o piață a muncii în care candidații sunt mai activi ca oricând, dar oferta nu ține pasul cu cererea.”
